II Convenio Colectivo ADIF y ADIF Alta Velocidad 2019/2023 | ¡NUEVO! Tablas salariales 2024 |
Descripción Tríptico explicativo de objetivos, líneas de actuación y estructura de la propuesta de UGT para el Desarrollo Profesional en ADIF
Descripción Documento presentado por UGT a la empresa y a las organizaciones sindicales para su debate.
¿Qué es el Desarrollo Profesional? El Desarrollo Profesional, igual que se hizo en RENFE, constituye un proyecto de futuro basado en un nuevo y compacto marco laboral orientado a garantizar el empleo y la viabilidad de la empresa. El nuevo modelo, basado en grupos y subgrupos profesionales, deberá dar respuesta a las necesidades en el ámbito laboral y reflejar la realidad empresarial.
Objetivo Adaptar y modernizar la diversa regulación existente a la realidad laboral y productiva de la empresa, fomentando la mejora de las condiciones laborales y económicas y promoviendo el empleo de calidad, la formación y la promoción profesional entre los trabajadores de ADIF.
Descarga la guía aquí
ADIF | Últimos comunicados |
14/09/2021, 16:12
Nos consta que, a pesar de la información que estábamos demandando sobre los certificados y condiciones individuales de los seguros de vida, la copia de dichos documentos no estaba llegando a las personas... más
06/07/2021, 18:50
Esta tarde, hemos celebrado una reunión en la que la empresa, finalmente, nos ha comunicado que está previsto que el día 15 de julio se reciba la autorización de Hacienda para que todos los Mandos Intermedios,... más
01/07/2021, 12:52
UGT comunicamos el inicio de nuestra plataforma de formación el día 2 de julio para la convocatoria de la Oferta de Empleo Público de ADIF para los siguientes perfiles: Cuadro Técnico, Técnico, Delineante,... más
16/06/2021, 16:43
Hoy se ha celebrado la reunión de la Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo pluriempresarial de ADIF y ADIF Alta Velocidad, habiendo alcanzado un acuerdo por la mayoría conformada por UGT, CCOO, SCF y... más
08/06/2021, 11:52
Ayer, se celebró una reunión del CGE para decidir las medidas a tomar ante la Circular de Jubilaciones parciales 2021, en la que la empresa había rebajado la tasa de reposición al 50% y que en la reunión de la... más
02/06/2021, 10:42
La actual situación en la que nos encontramos en ADIF, ha provocado una ralentización de las resoluciones de las diferentes tareas a las que debemos dar solución, traduciéndose en una paralización de la... más
01/06/2021, 11:21
ayer, se celebró la reunión del CGE con la empresa, en la cual por fin el resto de sindicatos ha reconsiderado su posición y se han unido a la propuesta que ya defendíamos UGT desde la reunión del pasado 20 de... más
27/05/2021, 19:51
Tal y como ya informamos en nuestro Comunicado 47.21, la empresa nos presentó el borrador del Plan de Jubilación parcial 2021, al que todas las organizaciones sindicales nos opusimos ante la drástica reducción... más
26/05/2021, 19:00
Todas las trabajadoras y trabajadores de Adif sois conocedores/as de la publicación por parte de la Empresa de la Circular de Jubilación Parcial para este año 2021 que incluye en su contenido, de forma... más
21/05/2021, 14:20
Ayer, asistimos a sendas reuniones convocadas para tratar asuntos muy importantes para el futuro de la empresa y del empleo: las convocatorias de la OEP 2021 y adicional, así como el Plan de Jubilación parcial... más
26/04/2021, 17:31
Hoy, hemos asistido a la reunión de la Comisión de Seguimiento de la Acción General de Movilidad 2020, donde se ha hecho un repaso del estado del proceso. Además, la empresa ha manifestado su intención de... más
21/04/2021, 13:50
Como estaba prevista, esta mañana se ha reunido la Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo de ADIF y ADIF Alta Velocidad con el fin de abordar la negociación sobre los incrementos salariales de 2021... más
16/04/2021, 20:38
Esta mañana, se ha presentado a consulta y validación el V Plan de Accidentalidad 0 cuya duración se extenderá hasta el año 2030. Este documento constituye un marco de referencia temporal en el que se... más
24/02/2021, 16:59
Como recordaréis, el CGE de ADIF mantenía convocadas unas jornadas de huelga que daban comienzo el próximo 26 de febrero. No obstante, hoy se ha reunido el Comité de Huelga con la Dirección de ADIF y se ha... más
03/02/2021, 17:37
Esta mañana se ha vuelto a reunir el CGE para establecer definitivamente las acciones a llevar a cabo ante el conflicto por la falta de empleo en la empresa y las situaciones que está ocasionando:... más
26/01/2021, 17:10
Tal y como avanzábamos en anteriores comunicados, hoy se ha reunido el CGE de ADIF para establecer la hoja de ruta a seguir ante el conflicto por la falta de empleo en la empresa y las situaciones que ello... más
13/01/2021, 17:43
El lunes pasado, se reunió la Comisión de Conflictos como paso previo a la solución de los conflictos que se puedan plantear ante la existencia de situaciones no resueltas por la vía negociadora habitual. La... más
29/12/2020, 17:40
Ayer, se reunió el CGE de forma extraordinaria con motivo del malestar y preocupación creciente en multitud de Comités de Centros de Trabajo, sentir que comparte este CGE al 100%, con respecto a las... más
18/12/2020, 11:38
Ayer, se reunió el CGE con la Dirección de RR.HH. y la Dirección de Circulación para analizar el documento ‘Principios para el Desarrollo del Nuevo SIC+’, que junto a la concentración de la gestión de la... más
17/12/2020, 10:54
La Ley 6/2018 de Presupuesto Generales del Estado, establece que la jornada de trabajo general en el sector público se computará en cuantía anual y supondrá un promedio semanal de treinta y siete horas y... más
<< más nuevos | antiguas >> |
Plan Anual de Formación 2022 (PAF) | Convenio Colectivo ADIF - ADIF Alta Velocidad |
Acceso al programa formativo '12 meses, 12 retos' | Plan de Igualdad ADIF |
Los contenidos que se proporcionan aquí no se pueden mostrar debido a su configuración de cookies actual.
Puede que este sitio web ofrezca contenido o funcionalidades que proporcionan terceros bajo su propia responsabilidad. Estos terceros pueden establecer sus propias cookies, p.ej. para hacer un seguimiento de la actividad del usuario o para personalizar y optimizar sus ofertas.
Este sitio web utiliza cookies para proporcionar una experiencia de usuario óptima a los visitantes. Ciertos contenidos de terceros solo se muestran si "Contenido de terceros" está habilitado.